Consulting

Consulting oder Beratung hat in unserer Denkweise eine besondere Bedeutung:
Schon immer war guter Rat von kompetenten Beratern geschätzt. Ob im „Rathaus", bei „Ratssitzungen“ der „Ratsherren“ oder in schwierigen Situationen, wo man sich „zur Beratung zurückzieht“ oder jemandem "mit Rat und Tat" zur Seite steht.

Management Consulting   
wir beraten und coachen Manager, Führungskräfte und Unternehmen sowie Einzelpersonen mit dem Ziel Verbesserungspotentiale bei Unternehmen und Mensch zu Erkennen und die Umsetzung der gewonnenen Erkenntnisse, praxisgerecht und nachhaltig wirksam im beruflichen und privaten Alltag erfolgreich zu gestalten.

Unsere Beratungskernkompetenz konzentriert sich auf die Thematik Führung und Management für Mensch & Unternehmen.  

Hierbei geht es prinzipiell um drei sich ergänzende Formen des Managements:

  • Selbst-Management für die Persönlichkeitsentwicklung als wirksame Führungspesönlichkeit 
  • Führen anderer Menschen als hohe Kunst mit großer Verantwortung
  • Unternehmens-Management als die handwerkliche Fähigkeit des wirksamen beruflichen Managements

Dabei ist „Individualisierung von Management“ sowohl unsere Kernkompetenz, als auch Mission und Ziel.     


"Führen bedeutet Sog erzeugen - keinen Druck"

Marc Hanow